Sosyal Güvenlik Sirküleri – 2025/14 Sosyal güvenlik ve çalışma hayatıyla ilgili düzenlemeleri de içeren 7553 sayılı “Bazı Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun” 14.07.2025 tarihli, 32956 sayılı Resmî Gazetede yayımlanmıştır. 4857 sayılı İş Kanunu’nun “Hafta tatili ücreti” başlıklı 46’ncı maddesine aşağıdaki hüküm eklenmiştir. Ancak Kültür ve Turizm Bakanlığı tarafından turizm...
Sosyal Güvenlik Sirküleri – 2025/12 Bilindiği üzere, 01.07.2025 tarihinden itibaren SGK çalışılmadığına dair bildirim giriş sistemi sms uygulaması yürürlüğe girmiştir. İşverenlerin, çalışanlarının almış oldukları iş göremezlik raporlarınınbildirimlerini gerçekleştirdiği web uygulaması ile ilgili olarak; Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından 02.07.2025 tarihinde “İşveren Modülü (Geçici İş Göremezlik İşveren İşlemleri) Kullanım Kılavuzu” yayımlanmış olup, kılavuzda işverenlerin, e-vizite uygulaması üzerinden...
Sosyal Güvenlik Sirküleri – 2025/07 SGK tarafından yayımlanan 2025/08 sayılı genelgeyle, sigortalı işten ayrılış bildirgesindeki geriye yönelik çıkış nedeni değişiklik işlemlerine ilişkin düzenlenme yapılmıştır. Buna göre, sigortalılığın; kıdem tazminatı veya ihbar tazminatı ödenmeyecek şekilde isten ayrılış nedeni bildirilerek sona ermesi, akabinde arabuluculuk anlaşma belgesi veya mahkeme kararı ile isçiye kıdem tazminatı veya ihbar tazminatı ödenmesine...
Sosyal Güvenlik Sirküleri – 2025/06 KISMİ SÜRELİ ÇALIŞMALARDA HİZMETLERİN ÇAKIŞMASI HALİNDE YAPILACAK İŞLEMLER SGK tarafından yayımlanan 22/02/2013 tarihli, 2013/11 sayılı ve Sigortalılık İşlemleri konulu Genelgesinin Dokuzuncu Kısım, İkinci Bölümünde yer alan ; “Kanunun 67 nci maddesine 25/2/2011 tarihinde eklenen beşinci fıkra ile bu tarihten itibaren Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi...
Sosyal Güvenlik Sirküleri – 2025/05 30/01/2025 tarihinde TBMM’de kabul edilen 7539 sayılı Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun 5 inci maddesinde asgari ücret desteğine ilişkin düzenleme yapılmıştır. Asgari ücret desteğine ilişkin hususlar aşağıda açıklanmıştır. 1- 2025 yılında, 2024 yılı öncesi tescil edilen işyerleri için prime esas günlük kazancı 1.000 TL, toplu iş sözleşmesi uygulanan özel sektör...